你要知道的广东省工伤赔偿
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  • 王水连
  • 2016-06-05

  依照《工伤保险条例》及《广东省工伤保险条例》的规定,现将发生在广东省内的工伤保险事故赔偿与大家分享,方便大家知悉自己的相关权益。

一、工伤赔偿的内容

医疗费、康复费、伙食补助费、交通费、护理费、停工留薪期工资、伤残辅助器具费、伤残赔偿金。

二、工伤赔偿标准

 ()一至四级:

1、第一种方案:保留劳动关系,退出工作岗位,由工伤保险基金支付和按月支付。

一级: 一次性伤残补助金(本人工资)×27个月

伤残津贴(本人工资)×90%

二级: 一次性伤残补助金(本人工资)×25个月

伤残津贴(本人工资)×85%

三级: 一次性伤残补助金(本人工资)×23个月

伤残津贴(本人工资)×80%

四级: 一次性伤残补助金(本人工资)×21个月

伤残津贴(本人工资)×75%

2、第二种方案:终结工伤保险关系(劳动关系),工伤保险基金按以下标准一次性计发

一级: 一次性伤残补助金+一次性医疗补助金(本人工资)×42个月

伤残津贴(本人工资)×90%×10

护理费(需要护理的,本人工资)×60%×10

二级: 一次性伤残补助金+一次性医疗补助金(本人工资)×39个月

伤残津贴(本人工资)×85%×10

护理费(需要护理的,本人工资)×50%×10

三级: 一次性伤残补助金+一次性医疗补助金(本人工资)×36个月

伤残津贴(本人工资)×80%×10

护理费(需要护理的,本人工资)×40%×10

四级: 一次性伤残补助金+一次性医疗补助金(本人工资)×33个月

伤残津贴(本人工资)×75%×10

护理费(需要护理的,本人工资)×30%×10

()五至六级:

1、第一种方案:一次性伤残补助金由工伤保险基金支付;保留劳动关系又无法安排就业的,伤残津贴由单位支付

五级:一次性伤残补助金(本人工资)×18个月

伤残津贴(本人工资)×70%——直至死亡

六级:一次性伤残补助金:(本人工资)×16个月

伤残津贴:(本人工资)×60%

2、第二种方案:一次性伤残补助金由工伤保险基金支付;工伤职工本人提出解除或终止劳动关系,终止劳动关系时一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助金由单位支付。

五级:一次性伤残补助金(本人工资)×18个月

一次性工伤医疗补助金(本人工资)×10个月

一次性伤残就业补助金(本人工资)×50个月(合计78个月)

六级:一次性伤残补助金:(本人工资)×16个月

一次性伤残就业补助金:(本人工资)×40个月

一次性医疗补助金:(本人工资)×8个月(合计64个月)

()七至十级:一次性伤残补助金由工伤保险基金支付;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,终止劳动关系时一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助金由单位支付。

七级:一次性伤残补助金:(本人工资)×13个月

一次性伤残就业补助金:(本人工资)×25个月

一次性医疗补助金:(本人工资)×6个月(合计44个月)

八级:一次性伤残补助金:(本人工资)×11个月

一次性伤残就业补助金:(本人工资)×15个月

一次性医疗补助金:(本人工资)×4个月(合计30个月)

九级:一次性伤残补助金:(本人工资)×9个月

一次性就业补助金:(本人工资)×8个月

一次性医疗补助金:(本人工资)×2个月(合计19个月)

十级:一次性伤残补助金:(本人工资)×7个月

一次性就业补助金:(本人工资)×4个月

一次性医疗补助金:(本人工资)×1个月(合计12个月)


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